Wir arbeiten in der IT Branche immer am Puls der Zeit. Dies bedeutet Flexibilität, nicht nur in Kundenprojekten, sondern auch in unserer Unternehmenskultur. Wir bieten dir ein flexibles und innovatives Arbeitsumfeld, in dem du dich wohlfühlst und deine Fähigkeiten optimal entfalten kannst.
In unserer Unternehmenskultur leben wir Flexibilität und passen uns deinen persönlichen Bedürfnissen und Arbeitsweisen an. Daher sind Teilzeit, Home-Office, flexible Arbeitszeiten, Vertrauensarbeitszeit, individuelle Urlaubsmodelle, unbezahlter Urlaub und Sabbaticals bei uns grundsätzlich möglich.
Es muss nicht immer ein Großprojekt sein. Aber manchmal schon! Mit uns gestaltest du die digitale Zukunft unserer Kunden und unterstützt sie bei den technischen Herausforderungen der digitalen Transformation. Dabei ist die Entwicklung anspruchsvoller und innovativer IT-Lösungen mit modernen Technologien, Tools und Methoden dein Daily Business. Über alle Branchen hinweg beschäftigen wir uns mit zukunftsrelevanten Themen wie Replatforming, Data Analytics und DevOps.
Gemeinsame Aktivitäten verbinden. Daher legen wir als familiäres Unternehmen viel Wert darauf, Veranstaltungen zu bieten, bei denen du deine Kolleginnen und Kollegen fernab vom Arbeitsalltag kennenlernen und dich mit ihnen austauschen kannst. Neben regelmäßigen Fachbereichs-Treffen und Competence Centern findet jährlich unser MT Day statt, bei dem alle Mitarbeiter über wichtige News und Vorhaben der MT informiert und mit einem tollen Rahmenprogramm unterhalten werden. Tradition hat außerdem unser Weihnachtsbaumschlagen im Gut Diepensiepen, bei dem auch deine Familienangehörigen herzlich willkommen sind. Bei leckerem Essen und Getränken in lockerer Atmosphäre kannst du dir entweder selber einen Tannenbaum schlagen oder einen bereits gefällten Baum aussuchen. Die Kinder erwartet ein abwechslungsreiches Programm mit Ponyreiten, Kinderkino und Basteln.
MTler sind fast immer Heimschläfer. Darauf sind wir stolz! Der Großteil unserer Kunden befindet sich im Umkreis unserer Niederlassungen in Ratingen und Frankfurt, weshalb deine Projekteinsätze überwiegend regional und damit im Tagespendelbereich um unsere Standorte sind. Leben aus dem Koffer, Übernachtungen im Hotel und lange Reisezeiten bleiben dir dadurch meist erspart.
Zufriedene und motivierte Mitarbeiter bilden das Herzstück unseres Unternehmens und unserer Dienstleistung. Es ist für uns daher von großer Bedeutung deine Arbeitsbedingungen so zu gestalten, dass du dich wohlfühlst. Dass uns dies gelingt, zeigen beispielsweise die Bewertungen auf kununu. Unser Anspruch ist es, uns immer weiter zu verbessern, geänderte Bedürfnisse unserer Mitarbeiter früh zu erkennen und flexibel darauf zu reagieren. Seit Januar 2019 haben wir eine Feelgood Managerin an Bord, an welche sich jeder Mitarbeiter vertrauensvoll wenden kann. Außerdem legen wir Wert auf regelmäßige Mitarbeiterbefragungen.
Du sollst dich geistig wie auch körperlich gut fühlen und gesund bleiben. Bei uns hast du deshalb die Möglichkeit, ein Firmenfahrrad zu leasen. Du kannst dir ein Fahrrad deiner Wahl aussuchen und dabei entscheiden, ob du ein E-Bike oder ein Fahrrad ohne Antrieb haben möchtest. Außerdem bezuschussen wir Sportkurse sowie spezielle Arbeitsplatzbrillen. Im Sinne des Teamsports nehmen einige Kollegen an Lauf-Events wie dem B2Run teil. Ein kleines Highlight in unserer Niederlassung in Ratingen: Die Massage-Sessel in unserem Chill-out Raum können zum Entspannen genutzt werden.
Deine Weiterbildung liegt uns am Herzen. Daher sind regelmäßige Zertifizierungen in den neuesten Technologien bei uns selbstverständlich. In unseren internen Competence Centern erhältst du außerdem die Möglichkeit, dich fachlich einzubringen und mit Kollegen über neueste Technologie-Trends und aktuelle Projekte auszutauschen. Auch der Besuch von Fachmessen und -kongressen gehört bei uns zum Daily-Business. Als wichtiger Teil der Entwickler-Community möchten wir die neuesten Trends kennen und unser Wissen und unsere Erfahrung teilen. Daher unterstützen wir unsere Mitarbeiter aktiv dabei, sich mit Vorträgen, Seminaren oder Workshops an nationalen und internationalen Fachveranstaltungen zu beteiligen und als Experte in der Community wahrgenommen zu werden.
Bei uns kannst du mitbestimmen, welche professionelle Hardware-Ausstattung inkl. Smartphone du bekommst. So hast du genau das, was du brauchst. Schließlich handelt es sich hierbei um das Werkzeug, mit dem du täglich arbeitest. Die private Nutzung ist übrigens erlaubt.
Wir bieten eine Auswahl finanzieller Zuschüsse/Benefits, welche on top kommen können. So hat jeder Mitarbeiter eine Unfallversicherung, weil wir dies wichtig finden. Du hast außerdem die Möglichkeit einen Firmenwagen zu fahren oder einen Fahrtkostenzuschuss zu bekommen. Wer lieber mit öffentlichen Verkehrsmitteln unterwegs ist, kann auf das vergünstigte Firmenticket der Rheinbahn zurückgreifen oder eine Bahncard nutzen. Darüber hinaus bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge, einen KiTa-Zuschuss und die Bezahlung von Kinderkrankheitstagen. Im Rahmen unseres Ticket+ Programms erhältst du monatlich bis zu 40 Euro steuerfrei auf dein persönliches Ticket und kannst damit bei vielen Geschäften und Anbietern einkaufen. Über unser Bitkom-Firmenkonto profitierst du außerdem von attraktiven Rabatten vieler bekannter Marken.
Madelaine ist unsere Bewerbermanagement-Expertin und bei uns verantwortlich für das Recruiting. Sie übernimmt die Sichtung von Bewerbungs-Unterlagen, die Terminkoordination der Vorstellungsgespräche, die Schaltung von Stellenanzeigen uvm. Zudem verantwortet sie das Hochschulmarketing und organisiert Recruiting-Veranstaltungen wie Karrieremessen. Auf diesen ist sie häufig auch persönlich anzutreffen und erläutert interessierten Bewerbern gerne die Vorteile einer Tätigkeit bei der MT AG. Madelaine ist somit unsere Ansprechpartnerin rund um das Thema Bewerbungen!
Privat verbringt Madelaine ihre freie Zeit am liebsten mit ihren beiden Kids und ihrem Mann. Zudem näht und backt sie gern – sehr zur Freude ihrer (verfressenen) Kolleginnen und Kollegen.
„Recruiting ist meine Leidenschaft! “
Svenja ist unsere Feelgood-Managerin und kümmert sich, als Bindeglied zwischen Organisation, Führungskräften und Mitarbeitern, um das Wohlergehen der Kollegen und die Mitarbeiterbindung. Dabei hat sie stets ein offenes Ohr für unsere Mitarbeiter und treibt Themen die ihnen wichtig sind, wie gemeinsame Events oder das Betriebliche Gesundheitsmanagement.
So betreut Svenja auch unsere (dualen) Studenten und ist ihre Ansprechpartnerin in nicht-technischen Fragen. Auf Karrieremessen ist Svenja ebenfalls häufig unterwegs und scheut sich nicht vor der proaktiven Ansprache potentieller Mitarbeiter.
Ihre Urlaube nutzt Svenja gern für abenteuerliche Reisen. Am liebsten ist sie mit ihrem Sohn Timmi und ihrem Freund im Camper on tour und bereist z.B. Frankreich.
„Unsere Mitarbeiter liegen mir sehr am Herzen. Mir ist wichtig, dass sie zufrieden sind und sich bei uns wohl fühlen.“
Elina ist in unserem Team sowohl im Recruiting als auch im Staffing tätig. Deshalb steht sie regelmäßig bei Veranstaltungen, wie Karrieremessen oder unserem Agile Gaming Day an vorderster Front. Zusätzlich treibt sie interne Projekte und ist im Personalmarketing tätig, für das sie Social Media und Blogbeiträge schreibt.
Elina studiert nebenberuflich an der FOM in Düsseldorf und ist in den letzten Zügen ihres Bachelors in Wirtschaftspsychologie.
In ihrer Freizeit geht sie gerne mit Kollegen bouldern, tobt sich sowohl kulturell als auch kulinarisch in nah- und fernöstlichen Ländern aus und ist als echtes Ruhrpott-Mädel oft in der Industrieromantik ihrer Heimat unterwegs.
„An der MT AG schätze ich den hohen Freiheitsgrad, den Rückhalt und die Wertschätzung meines Teams!“
Anne ist verantwortlich für den Fachbereich Recruiting & Staffing.
Im Team kümmern wir uns um die Gewinnung neuer festangestellter Kollegen für die MT inkl. Bewerbermanagement, Active Sourcing, Personalmarketing und Mitarbeiterbindung. Dazu gehört ebenso das Freelancermanagement und die Projektbesetzung, sprich das Finden des perfekten freiberuflichen Kandidaten für eine offene Position, dessen Ansprache, das Vertragsmanagement und die Betreuung der Externen.
Privat ist Anne gern draußen in der Natur – am liebsten in den Bergen -, treibt Sport und liebt es mit ihrem Freund im T4 Bulli oder mit Rucksack und Zelt auf Reisen zu gehen.
„Die MT AG ist für mich ein besonderes Unternehmen. Am meisten beeindruckt mich immer wieder der unkomplizierte Umgang miteinander – stets respektvoll und auf Augenhöhe“
